T1聯盟新北中信特攻，本季在總經理劉志威的帶領之下，喊話要打造歐式球風，並延攬許時清教練作為球員發展教練，希望讓球隊的DNA中觀念與智慧，帶領特攻破繭而出。但眼下的短期任務，自然還是要幫助新球員融入陣容，「現在專注在磨合，尤其阿鼎跟人豪才加入一個禮拜多的時間，很快就要進入比賽，希望能儘快完成相互的了解與探索。」

教練李逸驊坦言，劉志威幾乎是在去年球季結束後，就開始與他討論他心中的「歐風大計」。「去年賽季結束後，威哥就有這個構想。經過溝通之後，我也覺得這個想法蠻好。過去球隊引進許多美籍洋將，這些美籍球員個人能力很強，普遍喜歡塑造個人英雄打法，但對本土球員提升有所阻礙，我們是綠葉他們是紅花。希望透過歐洲球員比較團隊的球風，來帶動本土球員。」

事實上，這並非只是屬於特攻的回家作業，去年整個聯盟由於施行洋將四節十人次，加上與PLG相比又開放了亞外資格，因此常常看到本土戰力較不均衡的球隊，十分依賴洋將的支撐。但對洋將的依賴，確實成為了兩面刃，最直接的影響就是讓本土球員缺乏表現空間。尤其當外籍球員接近球季尾聲，需要個人數據績效來爭取下一份合約時，就容易與球隊願景之間產生巨大的矛盾。

「去年就有發現這個問題，就是外籍球員喜歡刷數據，就是因為要談下一份合約。」去年特攻陣中事實上不缺乏能力驚人的洋將，例如得分爆炸力驚人的厄力，以及曾在關鍵時刻連拿五分絕殺海神的馬龍等，都曾有讓球迷眼睛一亮的代表作。但他們與球隊的體系始終不協調，也成為了李逸驊心中的病灶。

「數據看得到的東西，得分籃板啦，他都會很認真在做，但防守他絕對不做，造成我們去年在防守部分，什麼樣的防守方式他都無法認同。」因此本季特攻轉向歐陸體系，另外一個著眼點，就是因為來自歐陸的洋將對團隊的配合度更高。「本季的外援，我們都有事先溝通，其實他們也認同，他們自己也主動說，我們歐洲就是以團隊戰術跑動為優先，不是以個人為主。」來自立陶宛的長人艾德，更主動喊話將會把團隊放在第一優先。「會與隊友毫無保留的分享自己過去在歐洲的經驗。而為了協助球隊爭冠，自己也將竭盡全力付出所有。」

本季T1聯盟也從善如流，將洋將的使用降為四節八人次，更讓培養整體本土球員觀念提升，形成體系化有了迫切的需求。劉志威三顧茅廬，請出剛剛自南山高中卸下教鞭的許時清，正是著眼於發展長遠的本土球員人才庫。劉志威甚至開了一個小玩笑，「光哥一直要我幫他找190公分以上的側翼球員，所以我幫他找來的許時清。」

但除了長線之外，中信特攻也零秒出手，補進「大房東」曾文鼎，與去年曾效力台鋼獵鷹的控球後衛劉人豪，以維持自身本土球員陣容的完整度。只是如何在協助新援磨合的同事，貫徹「歐風籃球」的建隊大計，李逸驊表示將會採取滾動式檢討。「接下來會與教練團討論，建立訓練計畫，決定球隊要朝向什麼方向走，確實去執行。如果有問題會隨時溝通，進行修正。」

來自賽爾維亞的助理教練莫米爾，襄助李逸驊為每一位球員制定發展計畫，目前也初具成效，在跨聯盟賽中拿出漂亮的成績單。但李逸驊的夢想，並不僅止於此。「事實上我認為國家隊也應該朝向建立體系來進行。因為台灣選手的個人能力，與他國球員相比，並沒有特別的出色。希望藉由這個走向歐陸化的方針，同時來推動提升國家隊與特攻的成績。」

<圖片來源>
新北中信特攻